在劳动仲裁中，当事人可以委托他人出庭。以下是对此问题的详细解答：

1. 法律依据：

   • 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十四条，当事人有权委托代理人参加仲裁活动，并向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或盖章的委托书，该委托书必须明确载明委托事项和权限。

2. 委托程序与要求：

   • 委托人需向劳动仲裁机构提交授权委托书，明确委托事项和权限。
   • 被委托人应携带授权委托书等相关材料按时出庭，在仲裁过程中代表委托人进行陈述、辩论等活动。
   • 委托行为应合法有效，且被委托人需具备相应的能力和资格。

3. 可被委托为代理人的范围：

   • 律师、基层法律服务工作者、当事人的近亲属或者工作人员。
   • 当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民，朋友若要被委托为代理人，通常需要满足这一情形。

4. 注意事项：

   • 在委托他人出庭前，建议咨询当地劳动争议仲裁委员会或专业律师，以了解具体的规定和要求，确保顺利进行。
   • 如果不服劳动仲裁裁决而起诉到法院，根据相关规定，只有律师、法律工作者、近亲属等才可以接受委托担任代理人，朋友通常无法作为代理人出庭。

综上所述，劳动仲裁中可以委托他人出庭，但需符合特定的条件和程序。为确保自身权益得到妥善维护，建议在委托前务必咨询当地劳动争议仲裁委员会或专业律师。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。