您好，关于正常辞职后是否能领取失业金的问题，我做如下详细解答：

首先，我们需要明确失业金的领取条件。根据相关规定，领取失业保险金需要同时满足以下三个条件：

1. 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；
2. 非因本人意愿中断就业；
3. 已经进行失业登记，并有求职要求的。

接下来，我们重点分析第二个条件——“非因本人意愿中断就业”。这通常指的是劳动合同终止、用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同、由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除等情况。换句话说，如果是因为个人原因主动辞职，那么就不符合“非因本人意愿中断就业”的条件。

因此，正常辞职（即个人原因主动辞职）的情况下，是不能领取失业保险金的。这是因为失业保险金的设立初衷是为了保障那些因非个人原因失去工作的劳动者的基本生活，帮助他们度过失业期并重新找到工作。

综上所述，如果您是正常辞职，那么您是不符合领取失业保险金的条件的。希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。