针对挂靠单位不配合实际施工人的情况，你可以从以下几个角度来应对和处理：

1. 审查挂靠协议，明确双方权利义务

   • 首先，你需要仔细审查与挂靠单位签订的挂靠协议，明确协议中关于双方权利义务、配合事项、违约责任等条款的具体约定。如果协议中有明确的约定，挂靠单位不配合的行为就构成了违约，你可以依据协议要求挂靠单位承担违约责任。
   • 法律建议：如果挂靠协议中未明确约定配合事项或违约责任，你可以尝试与挂靠单位进行协商，补充完善协议内容，或者通过书面形式明确双方的权利义务，以便在后续纠纷中有所依据。

2. 收集证据，证明挂靠单位不配合的事实

   • 在处理此类纠纷时，证据是至关重要的。你需要收集能够证明挂靠单位不配合你施工的相关证据，如书面通知、邮件往来、聊天记录、现场照片或视频等。这些证据将有助于你在后续的法律程序中证明自己的主张。
   • 法律建议：在收集证据时，务必确保证据的真实性、合法性和关联性。同时，要注意保存证据的原始载体，避免证据被篡改或丢失。

3. 尝试协商解决，寻求和解途径

   • 在纠纷初期，你可以尝试与挂靠单位进行协商，寻求和解途径。通过友好沟通，你可以了解挂靠单位不配合的具体原因，并尝试提出解决方案，如调整施工计划、增加配合人员等。
   • 法律建议：在协商过程中，你可以邀请第三方机构或专业人士作为调解人，协助双方达成和解协议。和解协议应当明确双方的权利义务、履行期限和违约责任等条款，以确保协议的有效执行。

4. 寻求法律途径，维护自身权益

   • 如果协商无果，你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。你可以向法院提起诉讼，要求挂靠单位承担违约责任，并赔偿因此给你造成的损失。在诉讼过程中，你需要提交相关证据来证明自己的主张，并接受法院的审理和判决。
   • 法律建议：在提起诉讼前，你需要评估诉讼的风险和成本，并准备好充分的证据和法律依据。同时，你可以考虑聘请专业律师来代理诉讼，以提高诉讼的胜诉率和效率。
   • 特殊情形说明：如果挂靠行为本身违反了相关法律法规或行业规定，你还可能面临行政处罚或行业制裁等风险。因此，在处理此类纠纷时，你需要确保自己的行为合法合规，避免给自己带来不必要的麻烦。

5. 考虑其他替代方案，如解除挂靠关系

   • 如果挂靠单位长期不配合且无法通过协商或法律途径解决纠纷，你可以考虑解除与挂靠单位的挂靠关系。在解除挂靠关系前，你需要评估解除关系可能带来的影响和损失，并准备好相应的应对措施。
   • 法律建议：在解除挂靠关系时，你需要与挂靠单位签订解除协议，明确双方的权利义务和解除后的处理事项。同时，你需要及时办理相关手续，如变更施工资质、注销挂靠账户等，以确保解除关系的合法性和有效性。

在处理此类纠纷时，你需要保持冷静和理性，避免采取过激行为或违法手段来维护自己的权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和解决方案。