工伤中的骨折确实存在评不上级的可能，具体是否能评级以及评定的等级需依据骨折的严重程度、对身体功能的影响、是否需要手术及术后康复情况等多个因素，并按照法定的鉴定标准由专业劳动能力鉴定委员会综合判断。以下是对这一问题的详细分析：
能评上伤残等级的情况：
- 四肢长骨骨折：若四肢长骨（如肱骨、尺桡骨、股骨、胫腓骨等）发生骨折，并经过治疗达到愈合状态，即使恢复较好，无明显功能障碍，按照《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》标准，通常也可评为十级伤残。这是因为骨折本身对肢体造成了一定的损伤，即使恢复，也可能存在潜在的功能影响。
- 特殊部位骨折及影响功能：关节内骨折（如膝关节、肘关节等部位）或脊柱骨折，如果导致创伤性关节炎、关节活动受限、神经损伤、脊柱畸形或活动度受限等后遗症，严重影响关节或脊柱的正常功能，评上伤残等级的可能性较大，且等级可能会高于十级。
可能评不上伤残等级的情况：
- 轻微骨折且恢复良好：如果骨折程度较轻，如一些轻微的骨裂或裂缝骨折，经过及时有效的治疗后完全愈合，没有留下任何功能障碍，肢体的活动能力、感觉功能等均恢复正常，那么在劳动能力鉴定时，可能达不到伤残等级的标准。因为这种情况下，骨折对伤者的工作和生活能力没有造成长期或显著的影响。
- 骨折部位功能影响小：某些类型的骨折，如单纯的线性骨折或某些小骨骨折（如手指末节、跗骨中的小骨），由于其对肢体功能影响较小，治疗后恢复良好，通常也难以达到伤残等级标准。
评残的综合考量因素：
- 除了骨折本身，评残还需考虑多个方面，包括但不限于骨折的严重程度、是否影响了劳动者的劳动能力、是否需要手术治疗以及术后的康复情况等。
- 不同的骨折部位和类型在评残时也有特定的标准和要求，这体现了评残过程的严谨性和专业性。
建议与行动指南：
- 发生工伤并导致骨折后，劳动者应及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，以便确定具体的伤残等级并据此维护自己的合法权益。
- 在申请前，建议劳动者进行详细的医疗检查，确保骨折已经愈合且没有留下后遗症。同时，收集好相关的医疗证明和资料，以便在鉴定过程中提供有力的证据。
- 如果对鉴定结果有异议，劳动者可以在规定时间内提出复议或诉讼，以维护自己的合法权益。
综上所述，工伤中的骨折评残是一个复杂而严谨的过程，涉及多个方面的综合考量。劳动者应充分了解相关法律规定和流程，并在必要时向我咨询，以确保自身权益得到妥善维护。