法定节假日换休并不是一天算三天。法定节假日是国家规定的休假日，其天数和日期都是固定的，不会因为换休而增加或减少。换休通常是指在非法定节假日，员工根据个人或工作安排，在周末或其他休息日加班后，用以调休的时间。
具体来说：
法定节假日的天数：法定节假日的天数是由国家法律法规明确规定的，比如春节、国庆等，这些节日的天数不会因为换休而改变。
换休的定义：换休通常是在非法定节假日，员工因工作需要而在休息日加班后，用来休息的时间。换休的天数通常与加班的天数相等，即加一天班，换一天休。
换休与法定节假日的关系：换休和法定节假日是两个不同的概念，它们之间没有直接的换算关系。法定节假日是固定的，而换休是根据员工的工作安排和加班情况来确定的。
因此，法定节假日换休并不是一天算三天，而是按照实际的加班天数和换休规定来进行的。如果你对具体的换休规定有疑问，建议查阅公司的相关规章制度或咨询人事部门。