在仲裁开庭时，若被告人缺席，裁决的时间并非固定，而是取决于仲裁庭的工作安排及案件的具体情况，但通常会在仲裁庭组成后的规定期限内作出裁决。以下是对此问题的详细分析：
法律依据与仲裁流程
仲裁庭组成与裁决期限：
- 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，仲裁庭应当在组成之日起一定期限内（如四十五日内，具体期限可能因地区或案件类型而异）结束仲裁案件的审理，并作出裁决。这一期限是仲裁庭处理案件的基本时间框架。
被告人缺席的处理：
- 当被告人缺席仲裁开庭时，仲裁庭并不会因此停止审理或裁决。相反，仲裁庭会依据已有的证据和事实，以及双方提交的书面材料，进行缺席审理，并依法作出裁决。
裁决时间的具体分析
正常情况下的裁决时间：
- 在被告人出席或缺席的情况下，仲裁庭都会尽量在规定的期限内作出裁决。这一期限通常是从仲裁庭组成之日起计算，而非从开庭之日起计算。
影响裁决时间的因素：
- 案件复杂程度：案件越复杂，涉及的事实和法律问题越多，仲裁庭需要更多的时间来审理和裁决。
- 证据收集与审查：如果案件需要收集更多的证据或进行更深入的审查，裁决时间可能会相应延长。
- 仲裁庭的工作安排：仲裁庭的工作负荷和安排也会影响裁决时间。如果仲裁庭同时处理多个案件，裁决时间可能会受到一定影响。
特殊情况下的裁决时间：
- 如果案件存在特殊情况，如需要追加当事人、需要鉴定或评估等，裁决时间可能会进一步延长。在这种情况下，仲裁庭会依法作出相应的决定，并通知双方当事人。
法律建议与后续行动
保持沟通：
- 作为申请人，你可以与仲裁庭保持沟通，了解案件的审理进展和裁决时间。这有助于你及时了解案件情况，并做好相应的准备。
准备后续行动：
- 在等待裁决期间，你可以准备后续行动，如考虑是否接受裁决结果、是否需要申请强制执行等。如果裁决结果对你有利，你可以依法申请强制执行；如果裁决结果对你不利，你可以考虑是否提起诉讼或采取其他法律措施。
关注裁决书的送达：
- 裁决书作出后，仲裁庭会依法送达给双方当事人。你应确保提供的送达地址准确无误，以便及时收到裁决书并了解裁决结果。
若你对裁决时间有具体疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况和案件细节，为你提供更详细和专业的法律建议。