关于您提出的“工伤有基础病放弃治疗怎么赔偿”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，放弃工伤治疗是一个重大决定，它会对后续的工伤赔偿产生直接影响。工伤赔偿通常涵盖医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等多项费用。然而，一旦员工自行放弃合理必要的工伤治疗，可能导致伤情加重、康复受影响，甚至伤残等级提高，进而引发赔偿争议。

从法律层面来看，员工有权就已发生的合理工伤损失要求赔偿。但是，如果因放弃治疗导致损失扩大，用人单位或工伤保险基金会根据过错程度减少赔偿金额。例如，如果员工原本通过治疗可以治愈或减轻伤情，但由于放弃治疗导致伤残等级提高，那么新增的伤残赔偿部分可能不会得到全额支持。

在具体操作中，即便员工放弃治疗，也可能获得一定的赔偿。工伤职工有获得医疗救治和经济补偿的权利，单位需承担相应责任，如支付一次性伤残补助金等。但是，放弃治疗会影响赔偿金额的计算。如果因此导致病情加重、康复受影响，伤残等级可能升高，康复费用或增加，单位可以在合理范围内主张减轻赔偿责任。

为了确定具体的赔偿项目和金额，员工需要通过工伤认定和劳动能力鉴定等程序。这些程序将评估员工的伤残程度、丧失劳动能力的情况以及需要的康复费用等，从而为赔偿提供科学依据。

综上所述，对于工伤有基础病且放弃治疗的情况，赔偿金额会根据员工的实际伤情、放弃治疗的影响以及过错程度等因素进行综合考虑。因此，建议员工在面临此类情况时，应谨慎考虑放弃治疗的后果，并尽可能寻求专业医疗建议和法律援助，以确保自己的合法权益得到妥善保障。