您好，关于您提出的“学校暑假不放假是否违法”的问题，这确实是一个涉及学生权益和教育政策的重要议题。以下是我根据相关政策法规和实际情况，为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，学校暑假不放假，或者占用暑假时间进行集体补课，通常是违反教育部门的相关规定的。根据《中华人民共和国未成年人保护法》以及教育部等部门发布的“双减”政策等相关规定，学校应当合理安排学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间，不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。

接下来，我结合一些具体的情况来进一步说明：

1. 政策导向：

   • 教育部等九部门曾联合印发《关于全面推进普通高中双休日制度的实施意见》，明确要求自某年起，全国普通高中全面实行周末双休制度，并严禁学校在寒暑假、双休日集体补课或变相补课。这体现了教育部门对学生休息权益的重视。
   • 各地教育部门也相继出台了相关政策，规范学校的教学行为，确保学生有足够的休息时间。

2. 实际情况：

   • 虽然政策有明确规定，但在实际操作中，仍有个别学校可能因各种原因（如升学压力、家长需求等）而占用暑假时间进行补课。这种行为一旦被发现，通常会受到教育部门的严肃处理。
   • 同时，也有一些学校会提供暑期托管服务，但这类服务通常坚持学生家长自愿原则，且不上新课，主要是为学生提供课业辅导和安全保障。

3. 法律后果：

   • 如果学校违反规定，占用暑假时间进行集体补课，学生和家长有权向教育部门投诉举报。
   • 教育部门在接到投诉后，会进行调查核实，并根据情况对学校进行相应的处理，包括责令停止补课、通报批评、甚至对相关责任人进行处分等。

针对您的情况，我建议您：

• 了解当地政策：首先，您可以查阅当地教育部门发布的相关政策文件，了解学校暑假放假的具体规定。
• 与学校沟通：如果您发现学校有占用暑假时间进行补课的行为，可以先与学校进行沟通，表达您的关切和诉求。
• 投诉举报：如果沟通无果，您可以向当地教育部门投诉举报，提供相关证据和线索，以便教育部门进行调查处理。

总之，学校暑假不放假或占用暑假时间进行集体补课是违反相关规定的。作为学生和家长，我们有权利维护自己的合法权益，也有责任监督学校的教学行为。希望我的解答能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。