您好，关于教师上交护照是否合法的问题，这主要取决于当地教育系统和相关组织对教师因私出国（境）的管理规定。
首先，从教育系统的管理规定来看：
根据一些地方教育系统发布的通知，如杭州市临安区教育局发布的《关于进一步规范教育系统工作人员因私出国(境)管理相关工作的通知》，明确规定了所有在职在编教师需纳入管理，并实行教育局、学校两级分层分类管理。其中，对于因私出国（境）证件（包括因私护照、往来港澳通行证、往来台湾通行证）的管理，以“应缴尽缴”为原则，要求所有在编人员所持有的因私出入国（境）证照必须实行集中管理。具体来说，教育局机关所有工作人员和学校副校级及以上工作人员的证照需交教育局组织人事科统一保管；除以上人员以外的在编教师，则由学校自行统一保管，个人一律不得私自保存。
其次，从组织纪律的角度来看：
根据《中国共产党纪律处分条例》的相关规定，违反有关规定办理因私出国（境）证件、前往港澳通行证，或者未经批准出入国（边）境，是违反组织纪律的行为。对于列入登记备案范围的党员、干部，其因私出国（境）证件应在回国（境）后10日内交由所在单位组织人事部门集中保管。如果党员干部不按照上述规定将因私出国（境）证件交由所在单位组织人事部门集中保管，可根据情节轻重依照相关规定追究党纪责任。
综合以上两点：
如果您所在的地方教育系统有明确规定要求教师上交护照进行集中管理，那么这一要求是合法的，并且是为了规范教师的因私出国（境）行为，确保教育系统的稳定和安全。
如果您作为教师，属于登记备案范围的人员，并且已经申领了因私出国（境）证件，那么根据组织纪律的要求，您应该在回国（境）后10日内将证件交由所在单位组织人事部门集中保管。
建议：
如果您对当地教育系统的管理规定或组织纪律的要求有疑问，建议您咨询所在学校的人事部门或当地教育局的相关部门，以获取更准确和详细的信息。
如果您已经持有因私出国（境）证件，并且计划出国（境），请务必按照相关规定进行审批和报备，并在回国（境）后及时上交证件。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。