最高法并未直接规定单位投保的个人意外险一定纳入人损赔偿，是否纳入需根据具体情况判断。以下从不同角度进行分析：

1. 保险性质与合同约定

   • 单位投保的个人意外险，其本质属于商业保险范畴。保险金的赔付通常依据保险合同的约定进行。如果保险合同中明确约定，保险金赔付后不影响被保险人向第三方（如侵权人）主张人身损害赔偿的权利，那么保险金可以与侵权赔偿并行获得。
   • 反之，如果保险合同中存在“补偿原则”或“代位求偿”等条款，即保险人赔付后取得被保险人对第三方的索赔权，或者保险赔付以弥补被保险人实际损失为限，那么保险金赔付后，被保险人可能无法再就同一损失向第三方主张全额赔偿。

2. 法律关系与赔偿原则

   • 人身损害赔偿是基于侵权法律关系产生的，旨在弥补被侵权人因侵权行为所遭受的损失。而商业保险赔付则是基于保险合同关系，是保险人与被保险人之间的约定。
   • 在法律上，这两者属于不同的法律关系，原则上可以并行存在。但是，如果保险合同中的条款与侵权赔偿原则存在冲突，或者保险赔付已经足够弥补被侵权人的损失，那么被侵权人可能无法再获得额外的侵权赔偿。

3. 司法实践与判例

   • 在司法实践中，法院通常会根据保险合同的约定、侵权行为的性质、被侵权人的实际损失等因素，综合判断保险金是否应纳入人身损害赔偿范围。
   • 如果保险合同明确约定保险金赔付不影响侵权赔偿，且被侵权人的实际损失确实存在且未得到完全弥补，那么法院可能会支持被侵权人同时获得保险金和侵权赔偿。
   • 如果保险合同存在限制性条款，或者被侵权人的实际损失已经通过保险赔付得到了完全弥补，那么法院可能会驳回被侵权人关于侵权赔偿的诉求。

建议：

• 在处理此类案件时，应首先仔细审查保险合同的条款，了解保险金的赔付范围、条件以及是否影响侵权赔偿等关键信息。
• 同时，应收集并整理相关证据，如医疗记录、费用清单、保险单等，以证明被侵权人的实际损失和保险赔付情况。
• 如果对保险合同条款或侵权赔偿问题存在疑问，建议及时咨询专业律师，以便更好地维护自身权益。