关于“挂职可以不去吗”这个问题，需要从多个角度来详细阐述。

首先，挂职锻炼通常是组织上为了培养干部、提升干部能力而做出的一项重要安排。它不仅是对干部个人能力的一种认可，也是干部职业生涯中一次宝贵的成长机会。因此，从组织安排和个人发展的角度来看，挂职锻炼是应当积极响应和参与的。

其次，挂职并非个人可以随意决定去或不去的。一旦组织上做出了挂职的决定，并正式通知了相关干部，那么该干部就有义务按照组织的要求去挂职单位报到并履行职责。如果无正当理由拒绝挂职，可能会被视为不服从组织安排，这可能会对个人的职业发展产生不利影响。

再者，从实际工作的角度来看，挂职锻炼也是一项严肃的工作任务。挂职干部在挂职期间需要全身心地投入到新的工作中，接受新的挑战和锻炼。如果因为个人原因随意放弃挂职机会，不仅会影响挂职单位的正常工作秩序，也会损害组织和个人的形象。

当然，如果确实存在特殊情况或合理理由无法参加挂职锻炼，比如健康问题、家庭突发状况等，那么应该及时向组织上说明情况，并提出合理的申请。组织上会根据实际情况进行综合考虑，并给出相应的答复和处理意见。

综上所述，挂职锻炼是一项重要的组织安排和个人发展机会，应当积极响应和参与。如果没有特殊情况或合理理由，不建议随意放弃挂职机会。如果确实存在困难或问题，应该及时与组织上沟通并寻求解决方案。希望这些解答能够对您有所帮助。