结论：老板作为非案件直接当事人，一般无权直接请律师去拘留地或法院询问员工刑事案件的具体情况，但可以通过合法途径了解案件进展或提供法律帮助。

详细分析：

1. 律师的代理权限：

   • 律师在刑事案件中的代理权限通常来源于当事人的委托或法律的直接规定。在员工涉嫌刑事犯罪的情况下，只有员工本人或其法定代理人（如家属）有权委托律师进行辩护或代理相关法律事务。
   • 老板作为非案件直接当事人，没有直接的代理权限去委托律师询问案件情况。律师若接受老板的委托去询问，可能因缺乏合法授权而面临法律障碍。

2. 老板的合法途径：

   • 了解案件进展：老板可以通过与员工或其家属沟通，了解案件的大致情况和进展。如果员工或其家属愿意分享信息，老板可以间接得知一些情况。
   • 提供法律帮助：如果老板希望为员工提供法律帮助，可以建议员工或其家属委托专业律师进行辩护。老板可以协助联系律师，甚至在一定范围内承担律师费用，但直接委托律师询问案件则超出其权限范围。
   • 配合调查：如果老板作为案件的相关证人或涉及案件的其他方面，可能会被公安机关、检察机关或法院要求配合调查。在这种情况下，老板应依法配合，但并不意味着有权直接询问案件情况。

3. 律师的职业道德和执业规范：

   • 律师在执业过程中必须遵守职业道德和执业规范，不得超越代理权限行事。如果律师接受老板的委托去询问案件情况，而该委托缺乏合法依据，律师可能面临执业风险。
   • 律师应保护当事人的隐私和秘密，不得随意泄露案件信息。即使老板作为非案件当事人希望了解案件情况，律师也有义务拒绝其不当请求。

4. 可能的法律后果：

   • 如果老板或律师试图通过非法途径获取案件信息或干涉司法程序，可能面临法律制裁，包括但不限于罚款、拘留甚至刑事责任。
   • 老板应尊重司法程序，通过合法途径了解案件情况或提供帮助，以避免不必要的法律风险。

建议：

• 如果老板希望了解员工刑事案件的具体情况或提供法律帮助，建议通过与员工或其家属沟通、协助联系专业律师等方式进行。
• 老板应遵守法律法规和司法程序，不得试图通过非法途径获取案件信息或干涉司法程序。
• 如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，老板可以直接向我咨询，我将根据具体情况提供专业的法律意见和建议。