事业编制人员在社会团体担任法人是否违反规定，需分情况讨论：
若事业编制人员未经批准在社会团体担任法人：
- 可能违反规定：事业编制人员通常属于公职人员范畴，其任职和兼职行为往往受到较为严格的限制。根据相关规定，公职人员未经批准不得在外兼职或担任其他职务，包括社会团体的法人。如果事业编制人员未经相关部门批准，擅自在社会团体担任法人，可能构成违规行为，面临纪律处分或法律责任。
若事业编制人员经批准在社会团体担任法人：
- 不违反规定：如果事业编制人员已经按照相关规定，向所在单位或上级主管部门提出了兼职申请，并获得了批准，那么其在社会团体担任法人的行为就是合法的。这种情况下，事业编制人员需要确保其兼职行为不会影响本职工作，且不会利用公职身份谋取不正当利益。
法律背景与建议：
- 法律背景：事业编制人员作为公职人员，其任职和兼职行为受到《公务员法》、《事业单位工作人员处分暂行规定》等相关法律法规的约束。这些法律法规旨在规范公职人员的行为，防止其利用公职身份谋取私利，损害公共利益。
- 建议：
- 事先审批：如果事业编制人员有意在社会团体担任法人，应事先向所在单位或上级主管部门提出申请，并按照相关规定办理审批手续。
- 确保合规：在担任法人期间，事业编制人员应严格遵守相关法律法规和规章制度，确保其行为合法合规，不会对本职工作造成影响。
- 避免利益冲突：事业编制人员应避免利用公职身份或社会团体法人的身份谋取不正当利益，防止利益冲突的发生。
可能的法律后果：
- 如果事业编制人员未经批准在社会团体担任法人，可能面临纪律处分，如警告、记过、降级、撤职等。
- 在严重情况下，如果事业编制人员的行为构成犯罪，如贪污受贿、滥用职权等，还可能面临刑事责任的追究。
综上所述，事业编制人员在社会团体担任法人是否违反规定，取决于其是否获得了相关部门的批准。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。