结论：从老家坐顺风车去上班出事故受伤，是否算工伤需分情况讨论，不能一概而论。

分析如下：

1. 上下班途中发生交通事故的工伤认定原则：

   • 根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
   • 这里的“上下班途中”通常指的是职工为了上下班而往返于住处和工作单位之间的合理路径。

2. 顺风车性质对工伤认定的影响：

   • 如果顺风车被认定为“合理上下班路径”的一部分：即职工选择顺风车作为上下班的主要交通方式，且该路线是合理的，那么在此过程中发生的非本人主要责任的交通事故，有可能被认定为工伤。
   • 如果顺风车不被视为“合理上下班路径”：例如，职工选择了一条明显偏离常规上下班路线的顺风车，或者顺风车并非其上下班的主要交通方式，那么在此过程中发生的交通事故可能不被认定为工伤。

3. 事故责任对工伤认定的影响：

   • 即使职工在上下班途中乘坐顺风车，如果事故责任主要由职工本人承担（如违反交通规则等），那么根据《工伤保险条例》的规定，这种情况也不应被认定为工伤。

4. 特殊情况下的工伤认定：

   • 如果职工在上下班途中因突发疾病死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的，虽然这不属于交通事故范畴，但根据《工伤保险条例》第十五条的规定，也可能被视同为工伤。不过，这一条款与您咨询的情况不完全吻合，但值得了解。

建议：

• 如果您或您身边的人遇到了类似情况，建议首先收集相关证据，如交通事故责任认定书、上下班路线证明、顺风车乘坐记录等。
• 然后，及时向所在单位报告，并按照单位的要求申请工伤认定。
• 如果单位未按规定申请工伤认定，您或您的近亲属也可以在一年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。

后续行动：

• 在申请工伤认定过程中，如果遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况，提供更详细的法律建议和指导。