协商一致解除合同并不必然包含不给钱的情况。协商一致解除合同是双方基于平等、自愿的原则，通过协商达成一致意见来终止合同关系。在这个过程中，是否涉及金钱支付，主要取决于双方协商的具体内容和合同解除的原因。以下从几个不同角度进行分析：

1. 合同解除的原因与补偿：

   • 如果合同解除是由于一方违约或过错导致的，那么违约方可能需要向守约方支付违约金或赔偿损失。这种情况下，协商一致解除合同就可能涉及金钱支付。
   • 如果合同解除是双方协商一致，且没有一方存在违约或过错，那么是否支付金钱就取决于双方的协商结果。例如，双方可能协商一致，由一方给予另一方一定的经济补偿作为合同解除的条件。

2. 合同中的约定：

   • 如果原合同中已经约定了合同解除时的金钱支付条款，如解约金、违约金等，那么双方在协商一致解除合同时，就需要按照这些条款来执行。
   • 如果原合同中没有相关约定，那么双方就需要在协商过程中明确是否支付金钱以及支付的具体金额和方式。

3. 协商过程中的灵活性：

   • 协商一致解除合同的最大特点就是灵活性。双方可以根据实际情况和需求，自由协商合同解除的条件和后果，包括是否支付金钱。
   • 因此，在协商过程中，双方可以充分表达自己的意愿和诉求，通过友好协商达成一致意见。

法律建议：

• 在协商一致解除合同前，建议双方先仔细审查原合同中的相关条款，特别是关于合同解除和金钱支付的约定。
• 如果双方对合同解除后的金钱支付问题存在争议或不确定，可以寻求专业律师的帮助，进行法律咨询和风险评估。
• 在协商过程中，建议双方保持沟通畅通，充分表达自己的意愿和诉求，并尽量达成书面协议，以明确双方的权利和义务。

可能的法律后果：

• 如果双方协商一致解除合同后，一方未按照约定支付金钱，另一方可以依据书面协议或相关法律规定，向法院提起诉讼或申请仲裁，要求对方履行支付义务。
• 如果双方在协商过程中未能就金钱支付问题达成一致意见，且原合同中也没有相关约定，那么双方可能需要通过法律途径来解决争议，这可能会增加解决争议的成本和时间。

总之，协商一致解除合同并不必然包含不给钱的情况。是否支付金钱以及支付的具体金额和方式，主要取决于双方协商的具体内容和合同解除的原因。在协商过程中，建议双方保持沟通畅通，并尽量达成书面协议以明确双方的权利和义务。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。