劳动能力鉴定过程中，未被询问问题并不直接决定能否评上级，能否评上级主要取决于工伤的实际情况和伤残程度。以下是对此问题的详细分析：

一、劳动能力鉴定的流程与标准

劳动能力鉴定是依据《工伤保险条例》及相关规定进行的，其核心目的是评估工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度。鉴定过程中，专家会根据工伤职工的病历资料、医学检查报告以及现场体检情况，综合判断其伤残等级。这一过程中，询问问题只是专家了解工伤情况的一种方式，并非唯一或决定性的因素。

二、未被询问问题的可能原因

1. 病历资料充分：如果工伤职工的病历资料非常详细，且医学检查报告明确显示了伤残情况，专家可能认为无需再通过询问来获取更多信息。
2. 现场体检明确：在现场体检过程中，专家可能已经通过观察、检查等方式，对工伤职工的伤残情况有了充分的了解，因此无需再询问。
3. 鉴定流程安排：在某些情况下，由于鉴定人数较多或时间安排紧凑，专家可能为了高效完成鉴定工作，而省略了询问环节。但这并不意味着鉴定结果会受到影响。

三、能否评上级的关键因素

能否评上级主要取决于工伤的实际情况和伤残程度。具体来说，包括以下几个方面：

1. 伤残的严重程度：伤残越严重，评上级的可能性就越大。例如，如果工伤导致了职工永久性的功能障碍或生活自理障碍，那么评上级的概率就会显著增加。
2. 医学证据的充分性：医学检查报告、病历资料等医学证据是评估伤残等级的重要依据。如果这些证据充分、明确，且能够支持工伤职工的伤残主张，那么评上级的可能性就会增大。
3. 鉴定专家的专业判断：鉴定专家具有丰富的专业知识和经验，他们会根据工伤职工的实际情况和医学证据，做出客观、公正的评估。因此，专家的专业判断也是影响评上级的重要因素。

四、建议与注意事项

1. 保持沟通：虽然未被询问问题并不直接决定能否评上级，但工伤职工仍应保持与鉴定机构的沟通，确保自己的权益得到充分保障。如果工伤职工对鉴定过程或结果有疑问，可以及时向鉴定机构提出，并要求得到合理的解释和答复。
2. 准备充分：在进行劳动能力鉴定前，工伤职工应准备充分的病历资料、医学检查报告等医学证据，以便专家能够全面了解自己的伤残情况。同时，工伤职工也可以提前了解劳动能力鉴定的相关流程和标准，以便更好地配合鉴定工作。
3. 关注结果：鉴定结果出来后，工伤职工应认真阅读鉴定报告，了解自己的伤残等级和相应的赔偿标准。如果对鉴定结果有异议，可以在规定时间内向上一级鉴定机构申请重新鉴定。

总之，劳动能力鉴定过程中未被询问问题并不直接决定能否评上级。工伤职工应关注自己的伤残实际情况和医学证据的充分性，并保持与鉴定机构的沟通，以确保自己的权益得到充分保障。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。