工伤八级员工主动辞职时，解除劳动合同的书写需注意明确辞职意愿、说明工伤情况及等级，并确保符合法定程序，以下是具体建议：

1. 标题与称谓：

   • 标题应明确为“解除劳动合同通知书”或类似表述。
   • 称谓部分应准确写出用人单位的全称。

2. 正文内容：

   • 表明身份与合同情况：首先说明自己是该单位的员工，并简述劳动合同的基本情况，如签订日期、合同期限等。
   • 明确辞职意愿：清晰、明确地表达自己主动辞职的意愿，避免使用模糊或歧义的表述。
   • 说明工伤情况及等级：简要描述工伤事故的发生经过、治疗情况，并明确指出经劳动能力鉴定委员会鉴定为八级伤残。
   • 依据与理由：可以提及根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定（如第三十七条关于劳动者提前通知解除劳动合同的规定），以及自己因工伤导致的身体状况、职业发展规划等个人原因，作为辞职的依据和理由。
   • 要求与期望：可以提出希望用人单位在收到通知书后，按照法律规定办理离职手续，包括但不限于结算工资、支付经济补偿（如有）、办理社会保险关系转移等。同时，也可以表达对用人单位的感谢或祝福。

3. 结尾与署名：

   • 结尾部分应再次强调自己的辞职意愿，并请用人单位予以确认。
   • 署名部分应写明自己的姓名、身份证号码等个人信息，并注明日期。

4. 送达与确认：

   • 解除劳动合同通知书应一式两份，一份送达用人单位，一份自己留存。
   • 送达方式可以选择当面递交、邮寄（建议使用EMS等有追踪功能的快递方式）或电子邮件（如果用人单位同意并确认接收）等。
   • 送达后，应要求用人单位在通知书上签字确认收到，或通过其他方式（如回复邮件、短信等）确认收到。

示例：

解除劳动合同通知书

XX公司（用人单位全称）：

本人XXX（姓名），身份证号码XXXXXXXXXXXXXXXXXX，系贵公司员工，于XXXX年XX月XX日与贵公司签订了为期X年的劳动合同，合同期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

现因本人于XXXX年XX月XX日在工作中发生工伤事故，经治疗并经劳动能力鉴定委员会鉴定为八级伤残。鉴于个人身体状况及职业发展规划等原因，本人决定主动辞去在贵公司的工作。

根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，本人特此通知贵公司，自本通知书送达之日起XX日后（或根据双方协商的其他时间），本人与贵公司的劳动合同即行解除。

请贵公司在收到本通知书后，按照法律规定办理离职手续，包括但不限于结算工资、支付经济补偿（如有）、办理社会保险关系转移等。同时，本人对贵公司在本人工作期间给予的支持与帮助表示感谢。

特此通知。

通知人（签字）：XXX
日期：XXXX年XX月XX日

注意事项：

• 在书写解除劳动合同通知书时，应确保所有内容的真实性、准确性和完整性。
• 如果对法律条款或程序有疑问，建议进一步向我咨询，以确保自己的权益得到充分保障。
• 解除劳动合同后，应妥善保管好相关证据和文件，以备不时之需。