结论：您因烧电焊工作患上慢性阻塞性肺病，若该疾病被认定为职业病，且符合工伤认定条件，您是有权起诉公司要求赔偿的。但具体能否起诉及赔偿情况，需结合职业病诊断、工伤认定、因果关系及诉讼时效等多个因素综合判断。以下从不同角度为您详细分析：
一、职业病认定是前提
职业病定义与范围：
- 根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
- 慢性阻塞性肺病若因长期接触电焊烟尘等职业危害因素导致，且被列入国家《职业病分类和目录》，则可能被认定为职业病。
职业病诊断程序：
- 您需前往省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构进行职业病诊断。
- 诊断时，需提供职业史、职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料。
- 若对诊断结果有异议，可申请职业病诊断鉴定。
二、工伤认定是关键
工伤认定条件：
- 根据《工伤保险条例》，职工患职业病的，应当认定为工伤。
- 您需在确诊为职业病后，及时向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤认定所需材料：
- 工伤认定申请表；
- 与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
- 医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
三、因果关系需明确
因果关系的重要性：
- 在起诉公司要求赔偿时，需证明您的慢性阻塞性肺病与烧电焊工作之间存在因果关系。
- 这通常需要通过职业病诊断、医学鉴定等方式来确认。
因果关系证明方法：
- 职业病诊断机构出具的诊断证明书或鉴定书是证明因果关系的重要依据。
- 若公司对因果关系有异议，可能需通过司法鉴定等方式进一步确认。
四、诉讼时效需注意
诉讼时效规定：
- 根据《中华人民共和国民法典》，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
- 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
时效中断与延长：
- 若您在诉讼时效期间内向公司提出赔偿要求，或向有关部门请求处理，诉讼时效可能中断并重新计算。
- 在特定情况下，如因不可抗力或其他障碍不能行使请求权，诉讼时效可能延长。
五、赔偿项目与标准
赔偿项目：
- 若被认定为工伤，您可能享有医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴（若构成伤残）等赔偿项目。
- 具体赔偿项目需根据您的伤残等级、工资水平等因素确定。
赔偿标准：
- 赔偿标准通常依据《工伤保险条例》及地方相关规定执行。
- 例如，一次性伤残补助金的标准根据伤残等级不同而有所差异，从几个月的本人工资到二十几个月的本人工资不等。
六、建议与行动
及时诊断与认定：
- 建议您尽快前往省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构进行职业病诊断。
- 确诊后，及时向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
收集证据材料：
- 收集与职业病诊断、工伤认定相关的证据材料，如职业史、工作场所职业病危害因素检测结果、医疗诊断证明等。
- 保留与公司沟通赔偿事宜的书面记录或录音等证据。
咨询专业律师：
- 若您在职业病诊断、工伤认定或赔偿过程中遇到困难或疑问，可随时向我咨询。
- 我将根据您的具体情况，为您提供专业的法律建议和帮助。
最后，希望您能顺利解决这一问题，维护自己的合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。