公务员面对人民群众的质疑选择逃跑，这一行为本身并不直接构成一个具体的法律罪名，但可能涉及多个法律层面和职业道德的考量。以下是从不同角度对这一行为的分析：
职业道德与纪律层面：
- 公务员作为国家机关的工作人员，承担着服务公众、解答疑问、维护政府形象等职责。面对人民群众的质疑，公务员应当积极回应、耐心解释，而不是选择逃避。
- 逃跑行为可能违反了公务员的职业道德规范，如诚实守信、勤勉尽责等，也可能触犯了单位内部的纪律规定，如工作纪律、服务态度等。
法律责任层面：
- 行政责任：如果公务员的逃跑行为被认定为失职、渎职或违反工作纪律，可能会受到行政处分，如警告、记过、降级、撤职等。
- 刑事责任：在一般情况下，单纯的逃跑行为并不构成犯罪。但如果公务员在逃跑过程中涉及其他违法行为，如阻碍执法、暴力抗法等，则可能构成相应的犯罪，如妨害公务罪等。
- 民事责任：如果公务员的逃跑行为给人民群众造成了损失或损害，如因未及时解答疑问导致群众遭受经济损失，那么公务员或其所在单位可能需要承担相应的民事赔偿责任。
社会影响层面：
- 公务员的逃跑行为可能损害政府形象，降低公众对政府的信任度。这种负面影响可能比直接的法律责任更为深远和难以弥补。
- 在社交媒体和互联网高度发达的今天，公务员的逃跑行为很容易被曝光和传播，从而引发更广泛的社会关注和讨论。
针对这一行为，我建议：
- 公务员应当加强职业道德教育，提高服务意识和责任感，积极面对人民群众的质疑和询问。
- 单位应当建立健全内部监督机制，对公务员的行为进行规范和约束，确保他们依法履行职责。
- 如果公务员确实存在违法行为或失职行为，应当依法追究其责任，以维护法律的尊严和政府的形象。
最后，我想强调的是，公务员作为国家机关的工作人员，其行为不仅代表个人，更代表政府。因此，公务员应当时刻保持高度的责任感和使命感，积极履行职责，为人民群众提供优质的服务。如果您在公务员行为规范、职业道德或法律责任方面有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。