结论：请朋友搬家这一行为本身，并不直接等同于老板在规避执行，但需结合具体情况判断是否构成规避执行的行为。

分析：

1. 规避执行的定义： 规避执行通常指的是债务人（在此情境下为老板）通过一系列手段，如转移财产、隐藏财产、虚构债务等，来逃避法院对其财产的强制执行，从而损害债权人的利益。

2. 请朋友搬家的行为性质：

   • 如果老板请朋友搬家仅仅是为了正常的居住或办公需求变更，且搬家行为与欠薪无直接关联，那么这一行为通常不被视为规避执行。
   • 如果老板在欠薪后，迅速请朋友搬家，并同时转移或隐藏了公司的重要财产（如设备、存货等），且这些财产原本可能成为执行标的，那么这种行为就可能构成规避执行。

3. 法律后果与判断：

   • 如果老板的行为被认定为规避执行，法院可能会采取一系列措施来纠正这种行为，如撤销转移财产的行为、对老板进行罚款或拘留等。
   • 判断老板的行为是否构成规避执行，需要综合考虑多个因素，包括搬家的时间点、搬家的目的、是否转移了财产、转移的财产是否与欠薪有关等。

4. 建议与行动：

   • 作为被欠薪的员工，你可以收集相关证据，如欠薪的凭证、老板搬家的时间点、搬家过程中是否涉及财产转移等，以证明老板可能存在规避执行的行为。
   • 你可以向当地劳动监察部门投诉，或者向法院提起诉讼，要求老板支付欠薪，并在诉讼过程中申请法院对老板的财产进行保全，以防止其转移或隐藏财产。

进一步思考：

• 在处理此类案件时，证据的收集至关重要。你需要尽可能收集到能够证明老板欠薪以及可能存在规避执行行为的证据。
• 如果你对法律程序不熟悉，或者担心自己无法有效维护自己的权益，可以考虑寻求专业律师的帮助。我可以为你提供工伤赔偿、合同纠纷等领域的法律咨询和代理服务。

总之，请朋友搬家这一行为本身并不直接构成规避执行，但需结合具体情况来判断。如果你认为老板存在规避执行的行为，建议收集相关证据并寻求法律帮助。