针对您提出的“退休人员违法用政务处分法怎么处罚”的问题，以下是我根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》给出的详细解答：

首先，需要明确的是，《中华人民共和国公职人员政务处分法》对退休公职人员的法律责任进行了全面而明确的规定。这意味着，无论公职人员是在职还是退休，只要存在违法违规行为，都应依法受到相应的处理，这体现了法律面前人人平等的原则。

对于退休人员违法行为的处理，主要分为以下几种情况：

1. 任职期间违法，退休后被发现：

   • 如果公职人员在任职期间存在违法行为，但在其退休后该行为才被发现并立案调查，只要违法行为确凿、证据充分，相关部门依然会对其作出处理决定。不过，这种情况下通常不会降低其已经享受的待遇，如养老金等，因为政务处分主要针对的是公职行为，而退休后的待遇是基于其之前的公职服务所获得的。但相关部门会依法追缴其违法所得，并根据违法行为的性质和情节，可能给予警告、记过等非实质性处分（尽管这些处分在退休后不再直接实施，但会作为其违法记录存在）。

2. 退休后实施新的违法行为：

   • 如果公职人员在退休后利用原职务的影响或便利实施了新的违法行为，这将受到更为严厉的打击。相关部门会依法对其立案调查，并根据调查结果，除了追缴违法所得外，还可能会影响其已经享受的待遇，如降低养老金、取消某些福利等。这是为了严厉打击利用公职便利进行的违法行为，维护社会的公平和正义。

3. 违法取得财物的处理：

   • 对于公职人员违法取得的财物和用于违法行为的本人财物，《政务处分法》明确规定，这些财物除依法应当由其他机关没收、追缴或者责令退赔的外，由监察机关没收、追缴或者责令退赔。应当退还原所有人或者原持有人的，依法予以退还；属于国家财产或者不应当退还以及无法退还的，上缴国库。

4. 处理结果的多样性：

   • 根据违法行为的性质和情节轻重，处理结果可能包括多种形式，如警告、记过、记大过等（尽管在退休后不再直接实施降级、撤职等实质性处分，但会通过调整待遇等方式体现处理结果）。同时，对于依法应当予以更严厉处理的，相关部门会按照规定相应调整其享受的待遇。

5. 特殊情况的考虑：

   • 如果已退休公职人员的违法行为情节较轻，且没有造成严重后果，经过一定程序后，可能会对其从轻、减轻或者免予实际处分。但这并不意味着完全不受法律约束或不予处理，相关部门仍会依法进行立案调查，并根据调查结果作出相应处理。

综上所述，退休人员违法同样会受到《中华人民共和国公职人员政务处分法》的约束和处理。相关部门会依法对其立案调查，并根据调查结果依法作出相应处理，包括追缴违法所得、调整待遇等。这既体现了法律的严肃性和权威性，也提醒广大公职人员要时刻保持清醒头脑，坚守法律底线。