您好，关于您提出的“受伤后做完劳动能力鉴定后才可以上班吗”这一问题，以下是我的详细解答：

首先，需要明确的是，受伤后能否上班并不完全取决于是否已经完成了劳动能力鉴定，而是主要取决于您的伤情恢复情况以及是否影响到了劳动能力。不过，劳动能力鉴定确实是一个重要的参考依据。

根据《工伤保险条例》的相关规定，职工发生工伤后，如果经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。这个鉴定主要是为了确定您的伤残等级以及是否能够继续从事原来的工作或者需要调整工作岗位。

1. 如果您的伤情已经完全恢复，不影响劳动能力：

• 在这种情况下，您其实并不需要进行劳动能力鉴定就可以直接上班。因为您的身体状况已经允许您继续从事原来的工作，所以不需要额外的鉴定来证明这一点。

2. 如果您的伤情虽然有所恢复，但可能存在残疾或影响劳动能力：

• 在这种情况下，建议您进行劳动能力鉴定。通过鉴定，可以明确您的伤残等级以及劳动能力受限的程度，从而为您的工作安排提供合理的依据。
• 如果鉴定结果显示您仍然能够从事原来的工作或者经过调整后可以从事其他工作，那么您应该根据鉴定结果来安排上班。
• 如果鉴定结果显示您完全丧失了劳动能力，那么您可能无法继续上班，而是需要享受相应的工伤保险待遇。

3. 关于劳动能力鉴定的申请：

• 劳动能力鉴定可以由您本人或者您所在的单位向劳动能力鉴定委员会提出申请。
• 在申请时，需要提供相关的医疗证明和工伤认定决定等文件。

4. 如果您拒绝进行劳动能力鉴定：

• 根据《工伤保险条例》的规定，如果您作为工伤职工拒不接受劳动能力鉴定的，将停止享受工伤保险待遇。这意味着，如果您拒绝鉴定，可能会影响到您的工资福利和其他相关待遇的享受。

综上所述，受伤后能否上班并不完全取决于是否已经完成了劳动能力鉴定，而是主要取决于您的伤情恢复情况和劳动能力是否受到影响。不过，为了保障您的权益和合理安排工作，建议您在伤情稳定后及时进行劳动能力鉴定。希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。