您好，关于公职人员土葬后是否还能申请工伤的问题，这主要涉及到工伤认定和遗属待遇申领的相关规定。

首先，需要明确的是，工伤的认定并不直接受是否土葬的影响。工伤认定主要关注的是职工在工作过程中因工作原因受到的伤害，或者是在上下班途中受到的非本人主要责任的交通事故等伤害。如果公职人员在工作过程中因工作原因不幸去世，且符合工伤认定的条件，那么其遗属是有权申请工伤相关待遇的。

然而，在申领遗属待遇（如丧葬补助金和抚恤金）时，通常需要提供一些必要的证明材料。根据我了解到的信息，这些材料可能包括但不限于：死亡证明、工伤鉴定结论、以及火化证明（在某些地区或情况下）。这里提到的火化证明，主要是用于确认丧葬方式，但在实际操作中，如果因特殊原因（如宗教信仰、民族习惯等）实行了土葬，且当地政策允许，那么通常可以由村委会、居委会或医院等出具写明死亡时间的证明材料来替代火化证明。

具体到您的情况，如果公职人员因工作原因去世，且您希望为其申领工伤相关待遇，我建议您：

1. 及时联系当地的人力资源和社会保障局或相关部门，了解具体的申领流程和所需材料。
2. 准备齐全所有必要的证明材料，包括但不限于死亡证明、工伤鉴定结论（如果已有）、以及能够证明丧葬方式的材料（如村委会、居委会或医院出具的证明）。
3. 按照当地规定的流程和时间节点，提交申领材料并等待审核结果。

最后，需要强调的是，不同地区和不同情况下，具体的申领流程和所需材料可能有所不同。因此，在申领前最好先咨询当地相关部门或专业人士的意见，以确保申领的顺利进行。希望这些信息能对您有所帮助。