“造假劳动关系如何补缴”这个问题，其实涉及到一个非常严肃且违法的行为——即通过虚构或伪造劳动关系来试图补缴社会保险。下面我将从几个方面详细解释这个问题及其后果。
首先，我们要明确的是，根据《中华人民共和国社会保险法》等相关规定，用人单位和职工是共同缴纳社会保险费的主体，而且这一缴纳行为必须基于真实的劳动关系。任何单位和个人都不得通过虚构劳动关系、伪造证明材料等方式来获取社会保险参保和缴费资格。
那么，什么是“造假劳动关系补缴”呢？这通常指的是一些不法分子或中介机构，为了谋取私利，帮助那些没有真实劳动关系的人伪造工资条、劳动合同等证明材料，以虚构的劳动关系去申请补缴社会保险。他们可能会声称可以“低成本参保”、“无门槛一次性直接补缴”或“即办即可提前退休”等，这些都是诱人的谎言，实际上却是违法的行为。
接下来，我们谈谈这种行为的法律后果：
行政处罚：如果被发现通过欺诈、伪造证明材料或其他手段骗取社会保险待遇，社会保险行政部门会责令退回骗取的社会保险金，并处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
追究刑事责任：更严重的是，这种行为还可能构成诈骗罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，诈骗公私财物数额较大的，会面临有期徒刑、拘役、管制等刑罚，并处或单处罚金。如果数额巨大或有其他严重情节，刑罚将更为严厉。此外，如果在骗取社保待遇的过程中还采取了伪造企业印章等非法手段，还可能构成伪造公司、企业、事业单位、人民团体印章罪。
清除缴费记录与没收补缴款：一旦这种行为被查实，除了上述的法律处罚外，还会清除相关的缴费记录，没收补缴款，并退回已领取的社保金。
因此，我强烈建议广大群众不要轻信那些声称可以“代办代（补）缴社保”的非法中介人员之言，更不要参与虚构劳动关系、虚假诉讼或虚假劳动仲裁等活动。补缴养老金参保应符合相关政策要求，通过合法途径进行。社保基金是老百姓的“养老钱”“保命钱”，任何试图骗取或套取国家社保基金的行为都是违法的，并将受到法律的严惩。