您好，关于军婚家属是否有探亲假的问题，我可以为您详细解答。

首先，根据《中华人民共和国军人地位和权益保障法》第三十八条的规定，军人配偶、子女与军人两地分居的，确实可以前往军人所在部队探亲。这一规定明确了军婚家属在特定条件下享有探亲的权利。

对于探亲假的具体安排，该法律条款也指出，军人配偶前往部队探亲的，其所在单位应当按照规定安排假期，并保障相应的薪酬待遇。这意味着，军婚家属在探亲期间，其工作单位不仅需要给予假期，还需要确保其薪酬不受影响，不得因其享受探亲假期而辞退、解聘或者解除劳动关系。

然而，关于探亲假的具体天数，目前并没有一个全国统一的标准。不同地区、不同单位可能会根据实际情况和政策规定，对军婚家属的探亲假天数进行具体安排。例如，有些地区或单位可能会根据军婚家属与军人分居的时间、探亲的频率等因素，来制定具体的假期天数。

如果军婚家属所在单位不批准其探亲假，或者对探亲假的安排存在争议，军婚家属可以依据《中华人民共和国军人地位和权益保障法》的相关规定，与单位进行协商沟通。如果协商无果，军婚家属还可以向当地的退役军人事务部门或者劳动监察部门寻求帮助，以维护自己的合法权益。

总的来说，军婚家属在特定条件下确实享有探亲假，但具体假期天数和安排可能因地区和单位而异。如果遇到相关问题，建议军婚家属及时与单位沟通，并了解当地的相关政策规定，以便更好地维护自己的权益。