针对您提出的“入股后老板跑了现在的老板不承认该怎么办”的问题，我理解您现在可能处于一种焦虑和无助的状态，但请放心，我会从法律角度为您详细分析并提供建议。

1. 核实入股事实与证据收集：

   • 首先，您需要核实自己确实已经完成了入股行为，这包括但不限于签订入股协议、支付入股款项、公司出具股权证明等。
   • 紧接着，收集所有与入股相关的证据，如入股协议、转账记录、公司章程修改记录、股东名册更新记录等。这些证据将对您后续主张权利至关重要。

2. 分析当前老板不承认的原因：

   • 当前老板不承认您的股东身份，可能有多种原因，如原老板未将您的入股情况告知新老板、公司内部管理混乱导致股东名册未更新、或者存在欺诈行为等。
   • 您需要通过法律途径，如发送律师函、提起诉讼等，要求公司或相关责任人提供解释和证据，以查明真相。

3. 法律途径解决：

   • 协商与调解：在证据充分的情况下，您可以先尝试与公司或新老板进行协商，看是否能通过友好方式解决争议。如果协商无果，您可以考虑寻求第三方调解机构的帮助。
   • 提起诉讼：如果协商和调解均无法解决问题，您可以向法院提起诉讼，要求确认您的股东身份并主张相应的股东权利。在诉讼过程中，您需要提交之前收集的证据来支持您的主张。
   • 申请财产保全：如果您担心在诉讼过程中公司资产被转移或隐匿，您可以向法院申请财产保全，以确保您的权益不受进一步损害。

4. 可能面临的法律后果与应对策略：

   • 如果法院最终确认您的股东身份，您将有权参与公司决策、分享公司利润等。同时，您也可能需要承担股东应尽的义务，如出资义务、忠诚义务等。
   • 如果法院未确认您的股东身份，您可能需要考虑其他途径来维护自己的权益，如追究原老板的违约责任或欺诈责任等。这需要根据具体情况和证据来制定相应的策略。

5. 预防措施与建议：

   • 在未来的入股行为中，建议您务必签订详细的入股协议，并明确双方的权利和义务。同时，要求公司及时更新股东名册和公司章程，以确保您的股东身份得到法律认可。
   • 定期关注公司的经营状况和财务状况，以便及时发现并解决问题。如果可能的话，您可以考虑聘请专业的律师或会计师作为您的顾问，为您提供专业的法律和财务建议。

最后，我想强调的是，法律途径是解决此类争议的有效手段，但也需要您付出一定的时间和精力。因此，在采取行动之前，请务必充分考虑自己的实际情况和需求。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。