关于您提出的“离职的话是否要和中介说”的问题，这主要取决于您与中介之间的具体关系和合同约定。不过，我可以从一般情况和保险专业中介机构的角度，为您提供一些清晰的、有深度的解答。

一般情况：

1. 合同关系：如果您与中介之间签订了劳动合同或服务合同，那么离职时通常需要按照合同约定的程序进行。合同中可能会明确规定离职的通知期限、离职手续等事项。

2. 职业道德与行业规范：即使合同中没有明确规定，从职业道德和行业规范的角度来看，提前告知中介您的离职意向也是合理的。这有助于中介安排后续工作，避免对业务造成不必要的干扰。

保险专业中介机构角度（以保险行业为例，但原理适用于其他中介行业）：

1. 从业人员管理：根据中国银保监会办公厅关于切实加强保险专业中介机构从业人员管理的通知，保险专业中介机构应全面承担起管理主体责任，包括从业人员的入职、在职和离职管理。这意味着，如果您是保险专业中介机构的从业人员，离职时需要按照机构的规定进行。

2. 离职手续与诚信记录：通知中明确提到，从业人员离职的，相关诚信记录信息应当在注销执业登记前完成录入。这表明，离职时与中介（或机构）进行沟通，完成相关手续，是维护个人诚信记录的重要一环。

3. 内部管理与风险控制：中介机构为了内部管理和风险控制的需要，也会要求从业人员在离职时进行一定的告知和手续办理。这有助于机构了解人员流动情况，及时调整业务安排。

综合建议：

• 查看合同：首先，建议您查看与中介签订的合同，了解其中关于离职的具体规定。
• 提前沟通：无论合同是否有明确规定，提前与中介沟通您的离职意向都是明智之举。这有助于双方做好准备，避免不必要的误会和纠纷。
• 办理手续：按照中介的要求，办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还物品、注销执业登记等。
• 维护诚信：在离职过程中，保持诚信和职业操守，确保个人诚信记录不受影响。

总之，离职时与中介进行沟通并办理相关手续是必要的，这有助于维护双方的权益和业务的连续性。希望这些解答能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。