关于您提出的“劳务申请不去（这里理解为撤回劳务或劳动仲裁申请）后，是否还能再次申请”的问题，这主要取决于您撤回申请的具体情形以及后续是否有合理的理由。以下是根据相关法律法规和案例，为您提供的详细解答：
一、自行撤回仲裁申请后再次申请的情况
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十五条的规定：“仲裁处理结果作出前，申请人可以自行撤回仲裁申请。申请人再次申请仲裁的，仲裁委员会应当受理。”这意味着，如果您在仲裁处理结果作出前，出于个人原因自行撤回了仲裁申请，之后又想再次申请仲裁，仲裁委员会是会受理您的申请的。
二、被视为撤回仲裁申请后再次申请的情况
然而，如果您是因为收到书面开庭通知后，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭，而被仲裁委员会按撤回仲裁申请处理的，那么根据同一规则的第三十九条：“申请人重新申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。”但这里有一个例外，即如果您未到庭或中途退庭是出于正当理由（如不可抗力的事由或其他正当理由，如突发疾病、人身自由被限制等），那么您仍然可以重新申请仲裁，并且仲裁委员会应当受理。
三、具体案例分析
自行和解后撤回申请，对方反悔：如案例1所示，马先生在撤回仲裁申请后，公司反悔不同意支付经济补偿。此时，马先生可以根据相关规定再次申请劳动争议仲裁，仲裁机构应当予以受理并依法作出裁决。
记错开庭时间被视为撤诉：如案例2所示，吴先生因记错开庭时间未到庭，被视为撤回仲裁申请。由于这是吴先生自身的原因，属于无正当理由拒不到庭的情形，因此他再次申请仲裁时，仲裁委员会将不予受理。
突发疾病缺席庭审：如案例3所示，许某因突发急性阑尾炎未能按时到庭，被仲裁机构按撤回仲裁申请处理。但许某的情况属于正当理由，因此他可以再次向劳动争议仲裁机构提出仲裁申请，并提供相关证据证明自己未能到庭是基于正当理由。仲裁机构在核实情况后应当予以受理。
四、建议
如果您是因为个人原因自行撤回了仲裁申请，并且之后又想再次申请仲裁，那么您可以直接向仲裁委员会提出申请，仲裁委员会应当会受理。
如果您是因为无正当理由拒不到庭或未经仲裁庭同意中途退庭而被视为撤回仲裁申请的，那么您需要仔细考虑是否有合理的理由来支持您再次申请仲裁。如果没有合理的理由，那么您再次申请仲裁可能会被仲裁委员会不予受理。
在任何情况下，如果您打算再次申请仲裁，都建议您准备好相关的证据材料，以支持您的申请。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。