针对您提出的“高校离职会卡档案吗”这一问题，我可以为您详细解答。
首先，需要明确的是，高校离职本身并不会直接导致档案被“卡”。档案的转递和管理主要遵循国家的相关规定和流程，与个人是否离职无直接关联，但离职后的档案去向会受到工作单位性质和就业状态的影响。
一、离职后档案的一般去向
若新工作单位具有档案管理权限（如机关事业单位、国有企业）：
- 离职后，若您迅速进入另一家具有档案管理权限的单位工作，您的档案将由原单位转至新单位的人力资源部门或组织人事部门进行管理。
若新工作单位无档案管理权限（如民营企业、社会组织等）或您选择自主创业：
- 您的档案将转至新单位所在地或创业地的流动人员人事档案管理服务机构（一般为县级以上人社部门所属公共就业和人才服务机构）进行管理。
若离职后未就业：
- 您的档案将转至户籍所在地的流动人员人事档案管理服务机构进行保管。
二、档案转递的流程和注意事项
- 转递流程：通常需要您提供拟接收档案单位出具的《调档函》、解除劳动合同书或离职证明（仅限用人单位集体托管档案人员提供）。您可以通过相关政务服务网站（如湖北政务服务网）在线办理档案转出手续。
- 注意事项：
- 档案严禁自带，必须由学校或原档案管理单位通过单位专人、机要或邮政“EMS标准快递”进行转递。
- 确保档案在转递过程中不被私自拆封或损坏，以免影响后续的档案管理和使用。
三、针对您问题的直接回答
高校离职本身不会卡档案，但您需要关注离职后档案的合法去向和转递流程。只要您按照相关规定和流程办理档案转递手续，提供必要的证明材料，您的档案就能顺利转至新的管理机构。
四、建议
- 在离职前，与原单位的人事部门或档案管理部门沟通，了解档案转递的具体流程和所需材料。
- 离职后，及时关注档案的转递情况，确保档案能够顺利到达新的管理机构。
- 如遇任何问题或疑问，可及时咨询当地的人社部门或公共就业和人才服务机构。
希望以上解答能够对您有所帮助。如有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告知。