关于探亲假的享受时间，并不是简单地以“转正后次年”为标准来界定的。根据国务院关于职工探亲待遇的规定，我们可以明确以下几点：

首先，探亲假的享受资格主要基于两个条件：一是职工需要在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年；二是职工与配偶或父母不住在一起，且不能在公休假日团聚。只有同时满足这两个条件的职工，才有资格享受探亲假。

其次，探亲假的具体安排和假期长度是根据职工与配偶或父母的关系以及婚姻状况来确定的。例如，职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天；未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天；已婚职工探望父母的，每四年给假一次，假期为二十天。

最后，需要强调的是，探亲假的享受并不受职工是否转正或转正时间的影响。只要职工满足上述条件，并且符合探亲假的具体安排，就可以享受相应的探亲假。

因此，探亲假并不是转正后次年开始享受，而是根据职工的工作年限、与亲属的居住情况以及婚姻状况来综合确定的。希望这个解答能够清晰地解答您的疑问。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。