核心前提：你通过中介进入工厂工作，仅工作两天后被开除，现在想询问这两天工资的事宜。

结论与建议：

1. 直接与中介沟通：

   • 首先，你可以直接联系中介，明确告知他们你已被工厂开除，并询问这两天的工资如何结算。
   • 中介作为你与工厂之间的桥梁，有责任协助你处理工资问题。你可以要求中介提供工厂的联系方式，或者直接由中介代为沟通。

2. 与工厂直接联系：

   • 如果中介未能给出满意答复，你可以尝试直接联系工厂的人事部门或财务部门。
   • 在联系时，保持冷静和礼貌，说明你的情况，即你仅工作了两天但被开除，询问这两天的工资何时以及如何支付。
   • 如果工厂拒绝支付或拖延支付，你可以要求他们提供书面的拒绝支付通知，并告知他们你将采取法律手段维护自己的权益。

3. 了解相关法律法规：

   • 根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者有权获得与其工作相对应的报酬。即使你只工作了两天，也有权获得这两天的工资。
   • 如果工厂或中介拒绝支付工资，你可以向当地的劳动监察部门投诉，或者考虑通过法律途径解决，如提起劳动仲裁或诉讼。

4. 保留证据：

   • 在与中介和工厂沟通的过程中，务必保留好所有相关的证据，如工作证、考勤记录、工资条（如果有的话）、与中介和工厂的沟通记录等。
   • 这些证据将在你维护自己权益时起到关键作用。

行动建议：

• 先尝试与中介和工厂友好沟通，看是否能解决问题。
• 如果沟通无果，及时向当地的劳动监察部门投诉，并准备好相关证据。
• 如有必要，可以考虑寻求法律援助或咨询专业律师（当然，你可以直接向我咨询相关法律问题），以更好地维护自己的权益。