关于解除合同退还货款并支持1.5倍赔偿的合法性分析：
- 在合同纠纷中，尤其是租赁合同纠纷，解除合同并退还货款是常见的解决方式之一。然而，是否支持1.5倍赔偿，则取决于合同中的具体约定以及相关法律法规的规定。
- 一般来说，如果合同中明确约定了违约方在解除合同后需支付1.5倍的赔偿金，且该约定不违反法律法规的强制性规定，那么该约定是具有法律效力的，违约方应当按照约定履行赔偿义务。
- 但如果合同中没有此类约定，或者约定违反了法律法规的强制性规定（如显失公平、违反公序良俗等），则该约定可能被认定为无效，此时要求1.5倍赔偿可能无法得到法律支持。
从法律角度考虑赔偿的合理性：
- 在法律上，赔偿通常应当与实际损失相当，以弥补守约方因违约行为所遭受的损失。如果1.5倍赔偿明显高于实际损失，且没有合理的依据支持，那么该赔偿要求可能被视为过高，法院在判决时可能会进行调整。
- 此外，如果违约行为并未给守约方造成实际损失，或者损失远小于1.5倍赔偿的金额，那么要求1.5倍赔偿也可能缺乏合理性。
实际操作中的建议：
- 在签订租赁合同时，双方应当明确约定合同解除的条件、货款退还的方式以及赔偿的标准等关键条款，以避免后续纠纷。
- 如果发生合同纠纷，双方应当首先尝试通过协商解决。如果协商无果，可以考虑通过法律途径解决，如向法院提起诉讼或申请仲裁。
- 在处理合同纠纷时，建议寻求专业律师的帮助，以确保自身权益得到充分保障。
综上所述，解除合同退还货款并支持1.5倍赔偿的合法性取决于合同中的具体约定以及相关法律法规的规定。在实际操作中，双方应当明确约定关键条款，并在发生纠纷时寻求专业律师的帮助。如果你有具体的合同纠纷问题或需要进一步的法律咨询，可以直接向我提问。