针对您提出的“对退休通知不服进行行政诉讼的案例”这一问题，以下是一个具体的案例分析及法律建议：

案例分析

在张某香诉贵州省安龙县人民政府、贵州省黔西南布依族苗族自治州人民政府一案中，张某香原是贵州省安龙县龙广镇妇联主席，1998年7月退休后享受退休待遇。然而，2004年，贵州省安龙县人事劳动和社会保障局以张某香身为国家工作人员，严重违反计划生育政策为由，作出了取消其退休待遇的决定。张某香对此决定不服，从2006年起向各级人民政府信访，均未得到合理的结果。2017年，张某香向人民法院起诉，要求撤销该决定并赔偿损失。但法院认为，张某香作为原国家机关工作人员，其退休待遇是作为公务员所享有的权利，故贵州省安龙县人事劳动和社会保障局对张某香作出取消退休待遇的处理决定依法不属于人民法院行政诉讼的受案范围。张某香如果不服行政机关基于其原公务员身份所享有的权利和义务而作出的处理决定，应当依法向该行政机关或上一级行政机关提出复核或者申诉。

法律建议

1. 明确行政诉讼的受案范围：

   • 根据《中华人民共和国行政诉讼法》第十三条第（三）项的规定，人民法院不受理公民、法人或者其他组织针对行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定而提起的诉讼。这意味着，对于涉及公务员内部人事管理的决定，如取消退休待遇等，通常不属于行政诉讼的受案范围。

2. 了解公务员申诉程序：

   • 根据《中华人民共和国公务员法》第九十条第一款、第二款的规定，公务员对涉及本人的处分、辞退或者取消录用、降职、定期考核定为不称职、免职、申请辞职、提前退休未予批准、未按规定确定或者扣减工资、福利、保险待遇等决定不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起十五日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉；也可以不经复核，自知道该人事处理之日起三十日内直接提出申诉。对省级以下机关作出的申诉处理决定不服的，可以向作出处理决定的上一级机关提出再申诉。

3. 寻求其他法律途径：

   • 如果对退休通知不服，且该通知不属于行政诉讼的受案范围，您可以考虑通过其他法律途径来维护自己的权益，如向相关部门提出申诉、申请行政复议等。但请注意，这些途径的具体适用条件和程序可能因地区和具体情况而异，因此建议您在采取行动前咨询专业律师以获取更准确的法律建议。

4. 注意起诉期限：

   • 如果您决定通过行政诉讼来维护自己的权益，请务必注意起诉期限。根据《中华人民共和国行政诉讼法》的规定，公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。但请注意，对于涉及公务员内部人事管理的决定，由于通常不属于行政诉讼的受案范围，因此起诉期限可能并不适用。

综上所述，对退休通知不服进行行政诉讼的案例中，法院通常会根据相关法律法规来判断该通知是否属于行政诉讼的受案范围。如果不属于受案范围，您可能需要考虑通过其他法律途径来维护自己的权益。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。