人去世后20个月的工资，在严格意义上并不直接等同于债权，但通常会被视为遗产的一部分进行处理。以下是对这一问题的详细分析：

1. 遗产的定义与范围：

   • 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。这意味着，任何在自然人死亡时仍然存在的、属于其个人的合法财产，都可以被视为遗产。
   • 工资作为劳动者劳动所得的报酬，在劳动者死亡时如果尚未发放或存在未领取的部分，通常会被视为其个人合法财产的一部分，从而纳入遗产范围。

2. 20个月工资的性质：

   • 提到的“20个月的工资”可能指的是某种形式的抚恤金、丧葬补助或是一次性支付的遗属补助等，但具体性质需根据发放原因和规定来确定。不过，从广义上讲，如果这部分资金是在劳动者死亡后因其身份或贡献而发放的，且未明确指定为非遗产性质，那么它通常会被视为遗产的一部分。
   • 需要注意的是，抚恤金和丧葬费用等，虽然与劳动者死亡相关，但严格意义上来说并不属于遗产范围之内，因为它们主要是为了示以抚慰或支付丧葬费用而提取的资金。然而，如果这部分资金是以工资的形式发放，且未明确其非遗产性质，那么在实际操作中可能会被视为遗产进行处理。

3. 债权与遗产的区别：

   • 债权是指债权人依法享有的请求债务人履行特定义务的权利。而遗产则是自然人死亡时遗留的个人合法财产。
   • 在人去世后，其债权（如未偿还的债务）和遗产（如未领取的工资、房产等）是两个不同的概念。债权需要由债权人来主张和追讨，而遗产则需要由遗产继承人来继承和处理。

4. 法律建议：

   • 如果您或您的家人面临类似的情况，建议首先咨询专业的律师或法律机构，以明确这部分资金的具体性质和法律处理方式。
   • 同时，也需要了解遗产继承的相关法律规定和程序，以确保遗产能够得到合法、公正的处理。

综上所述，人去世后20个月的工资在严格意义上并不直接等同于债权，但通常会被视为遗产的一部分进行处理。具体处理方式需根据资金性质、发放原因以及相关法律规定来确定。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。