多处骨折工伤在符合一定条件下是可以获得更多赔偿的，但具体赔偿数额和项目需根据工伤鉴定结果和相关法律法规来确定。以下是对此问题的详细分析：

1. 工伤鉴定的重要性：

   • 工伤鉴定是确定工伤程度和赔偿标准的关键环节。对于多处骨折的工伤，鉴定机构会根据骨折的部位、数量、恢复情况以及对劳动者生活和工作能力的影响程度等因素进行综合评定。
   • 鉴定结果将直接影响赔偿数额和项目，如一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费用、护理费等。

2. 赔偿项目的确定：

   • 根据《工伤保险条例》及相关规定，工伤赔偿项目包括但不限于医疗费用、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴（如适用）、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（如适用）等。
   • 对于多处骨折的工伤，如果鉴定结果达到一定伤残等级，劳动者将有权获得上述相应项目的赔偿。

3. 赔偿数额的计算：

   • 赔偿数额的计算涉及多个因素，包括工伤鉴定等级、本人工资、当地职工平均工资等。例如，一次性伤残补助金的计算通常基于本人工资和伤残等级，伤残等级越高，补助金数额越大。
   • 具体计算方法需参照相关法律法规和当地政策规定，因此无法直接给出具体数额。但可以肯定的是，多处骨折且鉴定等级较高的工伤，其赔偿数额通常会相对较高。

4. 特殊情况下的额外赔偿：

   • 在某些特殊情况下，如用人单位未依法为劳动者缴纳工伤保险费，或存在其他违法行为导致劳动者工伤权益受损的，劳动者除了有权获得工伤保险基金支付的赔偿外，还有权要求用人单位承担额外的赔偿责任。

5. 法律建议：

   • 对于多处骨折的工伤，建议劳动者及时进行工伤鉴定，并保留好相关医疗证据和费用票据。
   • 同时，劳动者应了解自己的工伤权益和赔偿项目，如有需要可向我咨询具体的法律问题和赔偿计算方法。
   • 在与用人单位协商赔偿事宜时，劳动者应保持冷静和理性，依法维护自己的合法权益。

综上所述，多处骨折工伤在符合一定条件下是可以获得更多赔偿的。但具体赔偿数额和项目需根据工伤鉴定结果和相关法律法规来确定。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。