在作坊上班受伤了，责任归属和赔偿处理主要取决于作坊的性质以及你与作坊之间的法律关系。以下是详细分析：

1. 作坊性质及对应处理方式：

   • 若作坊属于个体工商户等非法人组织：

     • 你与作坊主之间构成劳务关系。
     • 受伤后，应第一时间进行治疗，并妥善保留相关病历、诊断证明、费用票据等资料。
     • 接着与作坊主协商赔偿，赔偿项目通常涵盖医疗费、误工费、护理费、营养费等。
     • 若协商无果，可考虑通过民事诉讼途径解决，向法院提交起诉状和证据材料，由法院判定责任比例和赔偿金额。

   • 若作坊具备合法用工主体资格：

     • 你与作坊之间构成劳动关系。
     • 受伤后，应申请工伤认定，单位需在事故伤害发生之日起30日内申请；若单位未申请，你可在1年内自行申请。
     • 认定为工伤后，还需进行劳动能力鉴定，依据鉴定结果享受工伤待遇，如停工留薪期工资、伤残津贴等。
     • 若遇到纠纷，可通过劳动仲裁或诉讼解决。

2. 法律建议：

   • 无论作坊性质如何，受伤后都应及时就医并保留好所有相关证据。
   • 与作坊主协商时，应明确赔偿项目和金额，并尽量达成书面协议。
   • 若协商无果，应及时咨询专业律师（如我），了解自身权益和后续法律途径。
   • 若涉及诉讼或仲裁，应准备充分证据，并积极配合律师或法律机构进行维权。

综上所述，在作坊上班受伤后，应首先确定作坊性质及与作坊之间的法律关系，然后根据不同情况采取相应的处理措施。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。