如果你跟劳务去干活，在厂里因为自身原因受伤了，一般来说，你应该首先找雇主或劳务公司寻求赔偿。下面我将从几个方面详细解释这个问题：

1. 法律关系分析：

   • 当你通过劳务公司去厂里工作时，你与劳务公司之间形成了劳动关系或劳务关系。根据这种关系，劳务公司有责任为你提供必要的安全保障和劳动保护。
   • 如果在工作中受伤，即使是由于自身原因，劳务公司也通常需要承担一定的赔偿责任，因为这涉及到劳动保护的责任和义务。

2. 赔偿途径：

   • 首先，你应立即向劳务公司和厂方报告受伤情况，并要求他们进行工伤认定和赔偿处理。
   • 劳务公司应协助你向社会保险机构申请工伤保险赔偿，如果符合工伤条件，你将获得相应的医疗费和伤残赔偿金等。
   • 如果劳务公司未为你购买工伤保险或赔偿不足，你可以直接向劳务公司提出索赔要求，必要时可以通过法律途径维护自己的权益。

3. 注意事项：

   • 在处理此类问题时，务必保留好所有相关的证据，如医疗记录、工伤认定报告、劳动合同等，以便在需要时提供证明。
   • 如果与劳务公司就赔偿问题无法达成一致，你可以考虑向当地劳动监察部门投诉或寻求法律援助。

综上所述，如果你在跟劳务去干活时在厂里因自身原因受伤，应首先找雇主或劳务公司寻求赔偿。他们有责任为你提供必要的赔偿和协助你处理相关事宜。如果有任何疑问或需要进一步帮助，请随时向我咨询。