针对您提出的“合同到期单位整体打包给三方合法吗”的问题，首先我们需要明确的是，这一行为的合法性主要取决于具体的合同条款、法律法规以及操作方式。以下是我从几个角度对这一问题的分析：

1. 合同条款的约定：

   • 如果原合同中明确规定了合同到期后的处理方式，比如是否允许整体打包转让给第三方，那么应当严格按照合同条款执行。
   • 如果合同中没有明确约定，或者约定不明确，那么需要参考相关法律法规来确定这一行为的合法性。

2. 法律法规的约束：

   • 根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，合同的转让需要满足一定的条件，比如转让方需要具有合法的转让权利，受让方需要符合相关法律法规的要求等。
   • 如果单位整体打包转让给第三方的行为涉及到了员工权益的变更，那么还需要遵守《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，确保员工的合法权益不受损害。

3. 操作方式的合规性：

   • 在实际操作中，单位整体打包转让给第三方通常需要经过一系列的法律程序，比如资产评估、合同签订、员工安置等。
   • 如果这些程序存在违法违规的情况，那么整个转让行为就可能会被视为不合法。

综上所述，合同到期单位整体打包给三方是否合法，需要综合考虑合同条款的约定、法律法规的约束以及操作方式的合规性。如果您在具体操作中遇到了相关问题，建议咨询专业律师进行详细的法律咨询和风险评估。作为赵小宝律师，我擅长处理合同纠纷等法律问题，如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我提问。