针对你提出的“跟老板拿了4000块后面没去给他干活怎么办”的问题，首先我们需要明确这4000块的性质以及你与老板之间的约定。以下是从法律角度给出的分析：

1. 明确4000块的性质：

   • 如果这4000块是预付款或定金，用于你后续为老板提供特定服务或劳务，那么你在未提供服务的情况下，老板可能有权要求你退还这笔钱。
   • 如果这4000块是作为你之前服务的报酬或奖金，且你与老板之间已经就此达成了明确协议，那么你无需因为后续未提供服务而退还这笔钱。

2. 分析你与老板之间的约定：

   • 如果你与老板之间有书面合同或协议，明确规定了你的服务内容和报酬，那么你需要根据合同约定来履行义务。如果未履行合同，老板可能会依据合同条款追究你的违约责任。
   • 如果没有书面合同或协议，但你们之间有口头约定或默认的行业惯例，那么你也需要根据这些约定或惯例来履行义务。如果未履行，同样可能面临法律责任。

3. 法律建议：

   • 首先，建议你与老板进行坦诚沟通，解释你未能提供服务的原因，并尝试达成和解。如果可能，可以协商退还部分款项或提供其他形式的补偿。
   • 如果沟通无果，老板坚持要求你退还全部款项或承担违约责任，你需要根据具体情况来决定如何应对。如果你认为自己有合理理由未能履行合同，可以寻求法律援助或咨询专业律师（即我）来维护自己的权益。
   • 在任何情况下，都要保留好与老板之间的沟通记录、合同或协议等证据材料，以便在必要时证明自己的主张。

综上所述，你需要根据4000块的性质以及你与老板之间的约定来确定自己的法律责任。如果面临纠纷，建议首先通过沟通来解决问题；如果无法解决，可以寻求法律援助或咨询专业律师来维护自己的权益。