“裸辞后没有找到新工作怎么算退休”这一问题，实际上涉及的是退休年龄和退休条件的法律界定，与是否裸辞或是否找到新工作无直接关联。我们来详细分析一下：
一. 退休年龄与条件的法律规定
退休年龄：根据《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》以及相关规定，退休年龄通常分为男性和女性，男性一般为60周岁，女性可能因不同情况（如是否为干部、是否参加城乡居民养老保险等）而有所不同，但通常也在50至60周岁之间。
退休条件：退休条件主要包括达到法定退休年龄和累计缴纳养老保险费达到规定年限（如15年）。这两个条件必须同时满足，才能依法享受养老保险待遇。
二. 裸辞与退休的关系
裸辞：裸辞指的是在没有找到新工作的情况下就主动离职。这是一种个人职业选择，与退休年龄和条件没有直接联系。
退休：退休是依据法律规定，达到一定年龄和缴费年限后，享受养老保险待遇的行为。它与个人的工作状态（在职、离职、裸辞等）无关。
三. 结论
因此，裸辞后没有找到新工作，并不会影响退休的计算。退休的计算完全基于个人的年龄和养老保险缴费年限，与是否裸辞或是否找到新工作无关。
如果您已经达到法定退休年龄，并且累计缴纳了足够年限的养老保险费，那么您就可以依法享受养老保险待遇，即视为退休。
综上所述，裸辞后没有找到新工作，并不会对您的退休产生任何影响。退休的计算完全基于法律规定的年龄和缴费年限。如有进一步需要，您可以继续咨询我。