针对您提出的“党政干部试用期未办手续怎么补救”的问题，首先我们需要明确的是，党政领导干部的任职试用期制度是为了完善党政领导干部选拔任用制度，确保领导干部的素质和能力符合职位要求。如果在试用期内未办理相关手续，这可能会影响到干部的正式任职和职业发展。

根据《党政领导干部任职试用期暂行规定》以及相关政策，以下是一些建议来补救这一情况：

1. 立即咨询组织（人事）部门：

   • 首先，您应该立即联系所在单位的组织（人事）部门，了解未办理手续的具体原因和后果。
   • 咨询是否还有补救措施，以及需要提交哪些材料或完成哪些程序来补办手续。

2. 补办相关手续：

   • 根据组织（人事）部门的指导，尽快补办试用期任职的相关手续。
   • 这可能包括填写相关表格、提交必要的证明文件，以及可能需要的审批流程。

3. 与上级沟通：

   • 如果情况较为复杂或组织（人事）部门无法直接解决，建议与上级领导或相关部门进行沟通，寻求更高层面的支持和指导。

4. 关注试用期考核：

   • 在补办手续的同时，也要关注试用期的考核情况。
   • 确保在试用期内履行好所任职务的职责，展现出色的工作表现，以便在考核时获得正面评价。

5. 遵守相关规定：

   • 在整个过程中，务必遵守党的干部路线、方针、政策以及相关法律法规和规定。
   • 避免因个人行为不当而加重问题的严重性。

6. 总结与反思：

   • 对于此次未办手续的情况，建议进行总结与反思。
   • 分析原因，找出问题所在，并采取措施确保未来不再发生类似情况。

综上所述，补救党政干部试用期未办手续的问题需要积极与组织（人事）部门沟通、补办相关手续、关注试用期考核，并遵守相关规定。通过这些措施，可以尽可能地减少因未办手续而带来的负面影响，并确保干部的职业生涯能够顺利发展。