铁路职工因病不能上班，仍有可能正常退休。具体分析如下：

一. 退休条件与疾病无关

1. 根据我国《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》以及相关规定，职工的退休主要基于其年龄和缴费年限，与是否因病不能上班无直接关系。只要职工达到法定退休年龄，并且缴费年限满足要求，即可办理退休手续。
2. 生活实例：张师傅是一名铁路职工，因长期疾病无法继续工作，但他已经达到了法定退休年龄，并且缴费年限也满足要求，因此他仍然可以正常退休，享受养老金待遇。

二. 病退或提前退休的可能性

1. 若铁路职工因病不能上班，且病情严重到影响工作能力，可以考虑申请病退或提前退休。但这需要满足一定的医学条件和程序，如经过医疗鉴定确认丧失劳动能力等。
2. 需要注意的是，病退或提前退休的养老金待遇可能会与正常退休有所不同，具体以当地社保政策为准。

三. 建议与结论

1. 我建议铁路职工在因病不能上班时，首先关注自己的退休年龄和缴费年限是否满足正常退休的条件。若满足，则可以按照正常程序办理退休手续。
2. 若不满足正常退休条件，但病情确实严重影响到工作能力，可以考虑咨询当地社保部门或铁路单位的人事部门，了解病退或提前退休的相关政策和程序。

综上所述，铁路职工因病不能上班并不影响其正常退休的可能性，只要满足退休条件即可。如有进一步需要，您可以继续咨询我。