公务员被判刑后，其工资将从何时停发，这是一个涉及公务员管理制度和刑事法律规定的问题。以下是对此问题的详细解答：

结论前置：公务员被判刑后，工资停发的时间点通常与判决生效及公职处理决定密切相关。一般而言，自判决书生效或公职被开除之日起，公务员的工资将被停发。

详细分析

1. 判决生效与工资停发：

   • 公务员被判刑后，如果判决立即生效（即未提起上诉或上诉被驳回），那么从判决生效之日起，其工资将被停发。
   • 如果公务员提起上诉，那么在上诉期间，其工资可能会继续发放，但具体取决于当地的规定和实际情况。一旦上诉被驳回，工资将从驳回之日起停发。

2. 公职处理与工资停发：

   • 公务员被判刑后，通常会面临公职处理的决定。如果公职被开除，那么从开除决定生效之日起，其工资将被停发。
   • 如果公务员未被开除公职，但被判刑，其工资可能会按照一定比例停发或降低，具体取决于刑罚的种类和当地的规定。例如，被判处管制、拘役或有期徒刑缓刑的公务员，可能会停发原工资，改按一定比例发放生活费。

3. 特殊情况：

   • 如果公务员在判刑前已经退休，那么其退休工资可能会受到一定影响，但具体停发与否及停发时间取决于当地的规定。
   • 如果公务员在判刑期间死亡，那么其工资将自死亡之日起停发，同时按照相关规定处理其遗产和抚恤金等事宜。

综上所述，公务员被判刑后工资停发的时间点通常与判决生效及公职处理决定密切相关。为了获取更准确的信息，建议咨询当地的人事部门或相关部门，以了解具体的规定和操作流程。同时，也提醒广大公务员要严格遵守法律法规，避免触犯刑法，以免对自己的职业生涯和工资待遇造成不可挽回的损失。