关于高校教师经商办企业的处理依据，我们可以从以下几个方面来详细阐述：
政策法规依据：
- 根据《中华人民共和国教师法》、《高等教育法》以及教育部等相关部门发布的一系列规范性文件，高校教师作为教育工作者，其主要职责是教书育人、科研创新，而非经商办企业。这些法律法规明确规定了教师的职责与行为规范，若教师违规经商，可能会面临相应的法律后果。
高校内部管理规定：
- 各高校通常会在其内部管理制度中明确规定教师不得从事与教育教学无关的商业活动，或者需要事先申请并获得批准。这些规定旨在维护高校的学术氛围和教师的职业操守，确保教师能够全身心投入教育事业。
处理流程与措施：
- 若发现高校教师有经商办企业的行为，高校一般会先进行调查核实，确认事实后，会根据情节轻重采取相应措施。这些措施可能包括警告、记过、降低岗位等级、解除聘用合同等。同时，高校也可能将相关情况上报至教育主管部门，由主管部门进一步处理。
特殊情况考虑：
- 当然，也存在一些特殊情况，如高校教师利用业余时间进行科研成果的转化、创办与教育教学相关的企业等。在这些情况下，教师需要事先向高校申请并获得批准，确保其行为符合相关规定，且不影响正常的教学科研工作。
综上所述，高校教师经商办企业的处理依据主要包括政策法规、高校内部管理规定以及具体的处理流程与措施。作为教师，应当严格遵守相关规定，专注于教育教学工作，若确有需要从事商业活动，应事先申请并获得批准。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。