学校教师经商办企业一般是不符合规定的，但具体需根据教师是否具有事业编制来区分处理。以下从不同角度为您详细分析：
一、事业编制教师
法律法规限制：
- 根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，事业单位工作人员（包括公办学校教师）被明确禁止从事、参与营利性活动或兼任职务领取报酬。因此，事业编制教师经商办企业将直接违反此规定。
- 同时，《中华人民共和国公务员法》（部分参照，因事业编制教师管理参照此法）也明确规定公务员不得从事或参与营利性活动，这一规定对事业编制教师具有指导意义。
可能面临的后果：
- 若事业编制教师违反规定经商办企业，可能面临警告、记过、降低岗位等级直至开除的处分。这些处分将直接影响教师的职称评定和工资待遇。
二、非事业编制教师
劳务合同规定：
- 非事业编制教师能否经商取决于所在学校或地区的具体劳务合同规定。若合同允许，则教师可在遵守合同约定的前提下经商；若合同禁止，则教师必须遵守，否则可能面临合同违约等法律责任。
职业道德规范：
- 无论是否具有事业编制，教师都应秉持职业道德，确保经商行为不影响教育教学工作。根据《新时代中小学教师职业行为十项准则》和《高等学校教师职业道德规范》，教师应潜心教书育人，不得擅自从事影响教育教学本职工作的兼职兼薪行为。
三、特殊情况与例外
- 教育科研成果转化：若教师的经商行为与教育教学工作无冲突，且经过合法合规审批，如参与教育科研成果转化相关的创业活动，在符合规定的前提下可能会被允许。但这种情况仍需接受严格监管和限制，以确保不影响教师的本职工作。
四、法律建议与风险提示
法律建议：
- 教师在考虑经商办企业前，应首先了解自己的编制身份和所在学校或地区的具体规定。
- 若决定经商，应确保行为合法合规，不影响本职工作，并遵守相关法律法规和职业道德规范。
风险提示：
- 教师经商办企业若违反规定，可能面临纪律处分、合同违约等法律责任。
- 同时，经商行为可能分散教学精力，影响教学质量，甚至损害教师的公正形象。
总结来说，学校教师经商办企业一般是不符合规定的，尤其是事业编制教师。非事业编制教师则需依据劳务合同规定行事。无论何种情况，教师都应秉持职业道德，确保经商行为不影响教育教学工作。如果您作为教师有经商办企业的打算，或者您所在的学校有相关政策需要了解，欢迎直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。