试了工又让回来等通知，可能意味着雇主还在考虑中，或者有其他的流程需要走。针对这种情况，我们可以从以下几个方面进行分析：

一. 雇主还在评估中

1. 多种候选人比较：雇主可能在同一职位上面试了多位候选人，需要时间来比较和评估每位候选人的表现和适应性。试了工只是初步了解你的工作能力和态度，雇主可能还需要综合考虑其他因素，如团队配合度、工作经验等。

2. 内部决策流程：一些公司或机构有较为严格的招聘流程，试了工后可能需要经过部门负责人、人力资源部门甚至更高层级的审批。这个流程可能需要一定的时间，因此雇主会让你回来等通知。

• 例如，就像你购物时会比较多个商品，选择最适合自己的那个，雇主也在比较多个候选人，选择最适合公司的那个。

二. 存在其他流程或要求

1. 背景调查：部分职位可能需要进行背景调查，包括学历、工作经历、健康状况等。这些调查可能需要时间，因此雇主会让你等待结果。

2. 额外测试或面试：有些职位可能需要进行多轮面试或测试，试了工只是其中的一轮。雇主可能需要根据你的表现来决定是否需要进一步的测试或面试。

• 例如，就像你申请某些证书需要经过多轮考试和审核，求职也可能需要经历多轮面试和测试。

三. 法律建议

1. 保持沟通：如果你对试了工后等待通知的情况感到不安，可以主动与雇主沟通，了解他们的招聘流程和时间表。这有助于你更好地了解自己的求职状态。

2. 了解权益：在等待通知的过程中，你可以了解相关的劳动法律法规，确保自己的权益不受侵害。例如，了解试用期、劳动合同签订等规定。

我建议：在等待雇主通知的同时，不要停止寻找其他工作机会。这样可以确保你在这个职位没有成功时，还有其他选择。同时，保持与雇主的良好沟通，了解自己的求职状态。如有进一步需要，您可以继续咨询我。