您好，针对您提出的“原始档案与身份证不符退休按哪个为准”的问题，我为您整理了以下详细解答：

首先，这是一个涉及职工退休年龄认定的问题，关键在于如何确定职工的出生时间。根据国家政策规定，特别是《劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发〔1999〕8号）中的明确规定，对于职工出生时间的认定，采取的是居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，原则上以本人档案最先记载的出生时间为准。

这一政策的目的在于确保退休年龄的认定具有权威性和准确性，避免因个人信息不一致而导致的退休手续延误或错误。在实际操作中，如果职工发现身份证年龄与档案记载年龄不符，应及时向相关部门反映，并按照政策要求进行核实和更正。

具体到您的案例，如果家中亲属的身份证年龄与档案年龄不一致，那么退休年龄的认定应以档案中最先记载的出生时间为准。同时，也建议尽快与当地的人力资源和社会保障局联系，了解具体的操作流程和要求，以便顺利完成退休手续的办理。

总之，对于原始档案与身份证不符的情况，退休年龄的认定应以档案中最先记载的出生时间为准。希望这个解答能够帮助您解决问题，如果还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。