针对您提出的“单位不交公积金怎么赔偿农业户口”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，如果单位未为农业户口职工缴纳公积金，并且因此给职工造成了经济损失，如贷款利息增加、购房计划受阻等，职工有权要求单位按照双方约定或实际损失进行赔偿。这是基于单位未履行其法定义务，导致职工权益受损的原则。
具体来说，赔偿的内容可能包括：
直接经济损失：如因单位未缴纳公积金，职工在申请贷款时利率上升，导致额外支付的利息；或者因公积金缴纳年限不足，影响购房资格或贷款额度，从而产生的经济损失。
间接经济损失：如因购房计划受阻，职工不得不选择更贵的房源或租赁住房，从而增加的居住成本。
在要求单位赔偿时，职工应首先与单位进行协商，明确赔偿金额和方式。如果单位拒绝赔偿或协商无果，职工可以向住房公积金管理中心进行举报，由管理中心介入调查并处理。
此外，根据《住房公积金管理条例》的相关规定，单位在录用职工后，应在30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。如果单位违反此规定，未为职工办理公积金缴存手续，住房公积金管理中心将责令其限期办理；逾期不办理的，单位将面临1万元以上5万元以下的罚款。
除了要求单位赔偿外，农业户口职工还可以利用公积金的相关政策来缓解因单位未缴纳公积金而带来的经济压力。例如，在符合相关规定的前提下，职工可以提取公积金来支付购房首付款、偿还房贷本息、支付房租等。
总之，单位不交公积金是违反国家法律法规的行为，不仅损害了职工的合法权益，还将面临法律的制裁。因此，建议广大职工要关注自己的公积金缴纳情况，一旦发现单位存在违法行为，应及时向相关部门举报并寻求法律援助。