针对您提出的问题，即单位不给农民工交公积金而给城市户口的员工交公积金是否合法，以及未来是否可以要求单位补缴，以下是我的详细解答：

首先，关于单位是否必须为农民工缴纳公积金的问题，这主要取决于农民工的户籍性质以及当地的政策规定。根据《住房公积金管理条例》及相关指导意见，住房公积金制度主要是针对城镇职工设计的，对于农业户口在职职工是否应建立公积金账户，并未作出明确规定。目前，农业户口职工缴存公积金遵循自愿原则，由单位和职工协商确定，协商不成的，不强制缴存。然而，如果农民工的户口本已经改版为统一居民户口本，并标注为“家庭户”，那么单位应在户口类型变更后当月依法为职工开户缴存住房公积金。

接下来，关于单位未来是否可以补缴公积金的问题，这同样取决于具体情况。如果单位在之前未为农民工缴纳公积金，但农民工的户口性质后来发生了变化（如从农业户口变为居民户口），或者当地政策发生了变化，明确要求单位必须为所有职工（包括农民工）缴纳公积金，那么单位在符合相关条件的情况下，是有可能被要求补缴公积金的。

具体来说，如果农民工认为单位未缴纳公积金的行为侵犯了自己的权益，可以通过以下途径进行维权：

1. 现场投诉登记：投诉人可以至单位公积金账户所在管理部进行现场投诉，填写投诉登记表，陈述投诉事实与请求，并提供相关投诉材料原件及复印件。

2. 非现场投诉登记：投诉人也可以通过微信公众平台等线上渠道进行投诉登记，上传投诉材料影像，并按照受理部门通知要求办理后续业务。

在办理公积金维权时，投诉人需要提供以下材料：

• 身份证明材料：如居民身份证等；
• 户籍性质材料：如居民户口簿，对于投诉人非农业户籍登记时间无法覆盖追缴期间的，应提供其户籍所在地公安部门开具的《户籍证明》；
• 劳动关系材料：如劳动合同、劳动仲裁或人民法院的生效文书等；
• 工资收入材料：如认定工资收入情况的劳动仲裁机构或人民法院生效文书、个人所得税纳税信息、银行代发工资明细、社会保险个人缴费信息等。

最后，我建议您先联系所属的公积金管理部，详细核实当地政策以及您的具体情况，以便更准确地了解您的权益和可能的维权途径。同时，您也可以拨打当地的公积金热线进行咨询，以获得更加快捷和专业的服务。