关于您提出的“工龄单位死了有丧葬费吗”的问题，我可以为您提供以下详细解答：
首先，对于事业单位职工遗属去世后是否有丧葬费，这主要取决于当地的政策和单位的具体规定。在多数情况下，如果遗属一直享受着事业单位职工遗属生活困难补助等待遇，当遗属去世时，单位可能会参照本单位在职职工或退休人员的丧葬费标准，给予一定数额的丧葬费。此外，根据《工伤保险条例》和相关社会保险法规定，事业单位职工死亡后，其遗属在一定条件下也可以领取丧葬补助金，具体金额和条件可能因地区而异。
对于买断工龄并以企业职工身份缴纳社保的人员，其去世后遗属通常也有权领取丧葬费。这主要依据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。丧葬费的具体金额和领取条件可能因地区差异而有所不同，常见计算方式包括固定金额、与当地上年度职工月平均工资挂钩或与本人养老金挂钩等。
在实际操作中，为了获取最准确的信息和确保顺利申领丧葬费，我建议您采取以下步骤：
咨询相关部门：首先向该事业单位的人事部门、当地人社部门或社保经办机构咨询，他们能够根据本地本单位实际政策给出准确答复。
了解领取条件和标准：明确了解当地的丧葬费领取条件和标准，包括累计缴费年限、是否已办理退休手续等。
准备相关材料：在申领丧葬费时，应准备好必要的证明材料，如死亡证明、身份证明、关系证明等，并了解具体的申领流程和注意事项。
注意时间限制：丧葬费的申领通常有一定的时间限制，请确保在规定的时间内完成申报。
综上所述，无论是事业单位职工还是买断工龄并以企业职工身份缴纳社保的人员，在其去世后，遗属通常都有权根据当地政策和规定领取丧葬费。但具体的金额、计算方式和申领流程可能因地区而异，因此建议您及时咨询当地相关部门以获取最准确的信息。